Понедельник, 23.10.2017
НЕЗАВИСИМЫЙ                                   ПРОФСОЮЗ   "ПРОФСВОБОДА"         

Наш опрос

Хотели бы Вы вступить в Профсоюз?
Всего ответов: 419

Статистика


Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0

Форма входа

Будни СОЦПРОФА

Главная » 2017 » Сентябрь » 27 » Мировое соглашение с ЮТэйр о сокращении врача (на условиях профсоюза)
11:23
Мировое соглашение с ЮТэйр о сокращении врача (на условиях профсоюза)

Гражданское дело № 2-675/2017

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

11 января 2017 года город Сургут

Сургутский городской суд Ханты-Мансийского автономного округа-Югры в составе:

председательствующий судья Бочневич Н.Б.,

при секретаре Гумаровой Г.Ф.,

с участием истца Михайлова М.П., представителя ППО-НП «Профсвобода» Захаркина А.В.,

представителя ответчика Машницких О.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Первичной

профсоюзной организации - Независимый профсоюз «Профсвобода» работников ОАО

«Сургутнефтегаз» в защиту трудовых прав работника Михайлова Михаила Петровича к ПАО

«Авиакомпания «ЮТэйр» о признании незаконным приказа от 07.11.2016 года об увольнении,

восстановлении на работе и возмещении морального вреда,

установил:

ППО-НП «Профсвобода» обратился в суд с иском в защиту трудовых прав Михайлова

М.П. к ПАО «Авиакомпания «ЮТэйр» о признании незаконным приказа от 07.11.2016 года об

увольнении, восстановлении на работе и возмещении морального вреда, мотивируя свои

требования тем, что 07.11.2016 года истец был уволен по п.2 ч.1 т. 81 ТК РФ. Считает, что его

уволили с нарушением требований трудового законодательства, поскольку Михайлов МП.

является членом профсоюза и при увольнении работодатель обязан направить в выборный

орган проект приказа, а также копии документов, являющихся основанием для принятия

указанного решения. Однако ответчиком указанные условия не были выполнены, и не

представлены документы, являющиеся основанием для увольнения. Ответчиком же было

направлено письмо в Координационный Совет Межрегионального профсоюза работников

нефте-газо-горнодобывающей и перерабатывающей промышленности объединения

профсоюзов России СОЦПРОФ с просьбой направить мотивированное мнение. Однако

Координационный Совет Межрегионального профсоюза работников нефте-газо-

горнодобывающей и перерабатывающей промышленности объединения профсоюзов России

СОЦПРОФ не является первичной профсоюзной организацией, а значит ей не предписано и не

позволено давать мотивированное мнение работодателю в порядке ст.383, 374 ТК РФ. Своими

действиями работодатель причинил моральный вред истцу, который тот оценивает в 30 000

рублей. Просит признать незаконным приказ ПАО «Авиакомпании «ЮТэйр» от 07.11.2016

года об увольнении Михайлова М.П., признать незаконным расторжение трудовых отношений

с Михайовым М.П. с 07.11.2016 года, проведенное ПАО «Авиакомпания «ЮТэйр» с

нарушением требований ст. 374 ТК РФ, восстановить Михайлова М.П. на прежней должности

в ПАО «Авиакомпания «ЮТэйр» дерматовенерологом, обязать выплатить Михайлову М.П.

средний заработок за время вынужденного прогула из расчета 1 934,04 рублей за день (на день

подачи иска - 54 153,12 рублей), признать незаконным невыдачу в течение 3-х рабочих дней

копий приказа об увольнении, взыскать компенсацию морального вреда в размере 30 000

рублей.

В судебном заседании стороны просят суд утвердить мировое соглашение,

производство по делу прекратить.

Условия мирового соглашения оформлены письменно, подписаны сторонами и

приобщены к материалам дела.

Сторонам разъяснены последствия утверждения мирового соглашения и прекращения

производства по делу, предусмотренные ст. 221 ГПК РФ.

Учитывая, что мировое соглашение, заключенное сторонами, не противоречит закону,

совершено в интересах обеих сторон и выполнение ими условий мирового соглашения не

нарушает интересов иных лиц, руководствуясь ст. 39, 173, п. 5 ст. 220 ГПК РФ, суд

2

определил:

Утвердить мировое соглашение, заключенное между истцом Михайловым Михаилом

Петровичем, представителем ППО -НП «Профсвобода» Захаркиным Александром

Владимировичем и представителем ответчика ПАО «Авиакомпания «ЮТэйр» - Машницких

Ольгой Валентиновной, действующей на основании доверенности Д-186/17 от 01.01.2017 года,

по которому:

1. Процессуальный истец ППО «Профсвобода», материальный истец Михайлов

Михаил Петрович отказывается полностью от исковых требований к ответчику ПАО

«Авиакомпания «ЮТэйр» о признании незаконным приказа ПАО «Авиакомпании «ЮТэйр» от

07.11.2016 года об увольнении Михайлова М.П., восстановлении на работе, взыскании

среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда.

2. Ответчик ПАО «Авиакомпания «ЮТэйр» выплачивает Михайлову Михаилу

Петровичу деньги в размере Х0 000 ( Х тысяч) рублей. Данная выплата производится

ответчиком на счет истца в течение 3-х рабочих дней с даты вступления определения об

утверждении мирового соглашения в законную силу.

3. Расходы по оплате госпошлины, услуг представителя, а также иные расходы,

связанные с рассмотрением данного дела, стороны несут самостоятельно, не предъявляя их к

взысканию.

Производство по гражданскому делу по иску Первичной профсоюзной организации -

Независимый профсоюз «Профсвобода» работников ОАО «Сургутнефтегаз» в защиту

трудовых прав работника Михайлова Михаила Петровича к ПАО «Авиакомпания «ЮТэйр» о

признании незаконным приказа от 07.11.2016 года об увольнении, восстановлении на работе,

взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и возмещении морального вреда

- прекратить.

На определение может быть подана частная жалоба в суд Ханты-Мансийского

автономного округа - Югры в течение 15 дней с подачей жалобы через Сургутский городской

суд.

Судья ПОДПИСЬ

Копия верна: Судья

Н.Б. Бочневич

Просмотров: 20 | Добавил: profsvoboda | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]

Поиск

Календарь

«  Сентябрь 2017  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
    123
45678910
11121314151617
18192021222324
252627282930

Архив записей

Друзья сайта


  • НА ПОРТАЛЕ ЮГРА ВЕДЕТСЯ БЛОГ ПРОФСВОБОДЫ ПОД РУКОВОДСТВОМ АЛЕКСАНДРА ЗАХАРКИНА