profsvoboda | Дата: Вторник, 19.08.2014, 12:09 | Сообщение # 1 |
Генерал-майор
Группа: Администраторы
Сообщений: 283
Статус: Offline
| Работник не вышел на работу. Как обосновать увольнение, если нет негативных последствий
Увольнение за прогул. Какие доказательства подтвердят правоту работодателя
Увольнение за прогул. Какие документы помогут работодателю в суде
Увольнение за прогул. Пять правил, которые должен соблюсти работодатель
Суд не признал прогулом отсутствие на рабочем месте при фактическом исполнении обязанностей
http://www.tspor.ru/atricles/uvolnenie-za-progul/
|
|
| |