Пятница, 29.03.2024
НЕЗАВИСИМЫЙ                                   ПРОФСОЮЗ   "ПРОФСВОБОДА"         

Наш опрос

Хотели бы Вы вступить в Профсоюз?
Всего ответов: 515

Статистика


Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0

Форма входа

Главная » Архив материалов
Сегодня 11 февраля 2014 года  в  г. Сургуте состоялось учредительное собрание
первичной профсоюзной организации работников
Общества с ограниченной ответственностью «Элемент-Трейд» - «Трудовое право»
Межрегионального профсоюза работников нефте-газо-горнодобывающей и перерабатывающей промышленности
Объединения профсоюзов России СОЦПРОФ.
 
В рамках прав предоставленных Государством профсоюзам –
работники намерены
не только отстаивать и защищать свои Трудовые права,
но и в порядке социального партнёрства взаимодействовать с работодателем для улучшения условий труда,
и оптимизации трудового процесса в целях повышения производительности труда и улучшения работы предприятия.
 
Первые шаги профсоюзным комитетом уже были сделаны -
профком запросил у работодателя в выше указанных целях
копии документов связанных с работой,
и предложил работодателю для разрешения вопроса о смене автомобилей и их прицепных устройств -
применить статью 150 Трудового кодекса для выполнения работ различной квалификации,
чтобы работники и грузчики/такелажники могли работать с прицепами различной грузоподъёмности и без прицепов;
ознакомить водителей с тарифной ставкой, которая действует при перевозке грузов свыше 15 тонн
и/или с тарифной ставкой водителей при работе с прицепом грузоподъёмностью от 5 до 40 тонн.
 
Разрешение указанного вопроса - позволит работодателю, ... Читать дальше »
Просмотров: 846 | Добавил: profsvoboda | Дата: 11.02.2014 | Комментарии (0)

Заместитель председателя профкома первичной профсоюзной организации "Магистраль" Сергей Валерьевич Кучмаев был восстановлен на работе Решением Сургутского городского суда от 4 октября 2012г., и приказ №1025 от 7 августа 2012 года был признан незаконным,
по основаниям отсутствия фактов подтверждающих совершение Кучмаевым С.В. деяния квалифицируемого ТК РФ как «прогул».
    После продолжения работы в ОАО «РЖД» Сергей Кучмаев обнаружил, что его фамилия по прежнему, несмотря на признание судом незаконности увольнения и восстановлении на работе продолжает фигурировать в неких списках ОАО «РЖД» «Список нарушителей трудовой дисциплины в регионе Свердловской ж.д.»,
 предоставленных к свободному обозрению любым работником ОАО «РЖД» на сайте службы управления персоналом Свердловской железной дороги расположенном во внутренней сети интранет ОАО «РЖД» и имеющим адрес http:/personal/novii/discipl.asp.
Мало того,
телеграфными указаниями начальника Свердловской железной дороги М СВРД№15А от  06.12.2012г.; №13232/СВРД от 15.11.12г. прямо
была установлена обязанность - сверять на сайте «служба управления персоналом» списки нарушителей трудовой дисциплины и не допускать приёма таких работников на работу.
    После обнаружения Сергеем вышеуказанных фактов распространения по всей сети железных дорог РФ несоответствующей действительности информации о якобы сов ... Читать дальше »
Просмотров: 1454 | Добавил: profsvoboda | Дата: 06.02.2014 | Комментарии (0)

РАДИО СВОБОДА
Марш вперед, рабочий народ

Власть и работодатели привыкли иметь дело лишь с "официальными" профсоюзами.
Что тогда делать профсоюзам "альтернативным"?

Опубликовано 31.01.2014 09:20
В советское время профсоюзы, как известно, были не просто подконтрольны власти, но и сами фактически являлись частью государственного аппарата. Все они входили в ВЦСПС – Всесоюзный центральный совет профессиональных союзов, объединяющий, как утверждала официальная пропаганда, 98 процентов советских трудящихся.

Формально ВЦСПС был распущен в 1990 году. Все его имущество Борис Ельцин передал Федерации независимых профсоюзов России. Федерация возникла еще до роспуска ВЦСПС, но стала в полном смысле преемницей старых профсоюзов. А бессменным председателем ФНПР остается Михаил Шмаков, который был профсоюзным лидером еще в советское время.

В ФНПР, по ее собственным данным, состоит 22 миллиона человек, или 95 процентов всех членов профсоюза в России. При этом численность федерации заметно сократилась – в 2001 году она насчитывала почти 35 миллионов, не говоря о советских временах, когда в те же профсоюзы входило больше ста миллионов человек.

"Исчадие совка"

ФНПР во многом унаследовала не только имущество и структуру ВЦСПС, но и советский стиль общения с властью. Заместитель председателя федерации – известный единоросс Андрей Исаев. С 2011 года профсоюзы состоят в Общероссийск ... Читать дальше »
Просмотров: 903 | Добавил: profsvoboda | Дата: 31.01.2014 | Комментарии (0)

Заместитель председателя профкома первичной профсоюзной организации "Магистраль", работников железнодорожного транспорта г.Сургут,
входящей в Региональный Союз ХМАО-Югра СОЦПРОФ
Анатолий Васильевич Новиков,
со времени вступления в "Магистраль" подвергается руководством попыткам ущемления/ограничения его трудовых прав, вне зависимости от его деловых качеств,
в том числе и попыткам уволить под предлогом сокращения уже в течение 2,5 лет.
Однако опыт инженерной работы в РЖД в течение 30 лет и юридическое образование являются препятствием для руководства нарушать трудовые обязанности А.В.Новикова, так как он обращаясь в суд и добивается защиты трудовых прав.
Вот и очередное Решение суда стало не исключением
(опять предоставили преимущество другому работнику вне зависимости от деловых качеств, а это по ст.3 Трудового кодекса - ДИСКРИМИНАЦИЯ).
Новиков А.В. обратился в суд с иском к ОАО «Российские железные дороги» о взыскании компенсации морального вреда, мотивируя свои исковые требования тем, что работает у ответчика на основании трудового договора от 05.10.2009г. №522 начальником Сургутского участка производства, 16.03.2012г. получил уведомление о сокращении занимаемой им должности, 25 июня 2012г. подал заявление на трудоустройство на должность начальника пункта технического обслуживания вагонов станции Сургут, вагонное депо, просил трудоустроить, 26.06.2012г. получил ответ об отсутствии вак ... Читать дальше »
Просмотров: 694 | Добавил: profsvoboda | Дата: 31.01.2014 | Комментарии (0)

Водители «ЖелДорЭкспедиция»
(Служба доставки грузов. Международные и междугородные автомобильные и железнодорожные грузовые перевозки http://www.jde.ru/)
создали первичную профорганизацию МПРНПП СОЦПРОФ.

Водители обратились в Координационный совет МПРНПП с просьбой - создать объединение водителей "ЖелДорЭкспедиции" в ХМАО-Югры и ЯНАО
для защиты своих трудовых прав в законом установленном порядке.

Помощь немедленно была оказана, ведь в СОЦПРОФ, благодаря периодическому обучению его членов преподавателями Питерского юр.факультета - с оформлением и организацией ППО налажен традиционный порядок.

Профсоюзная организация уже начала свою ЗАЩИТНУЮ работу,
подачей трёх исковых заявлений по
невыдаче копию документов связанных с работой;
ложном информировании об "изменении" условиях труда;
и о незаконном стремлении снизить тарифную ставку.
(видимо "заразились" от "лже-экономистов" РЖД, которые уже НЕУДАЧНО снижали тариф в вагонном депо Сургут
"в связи с високосным годом"...).
Просмотров: 740 | Добавил: profsvoboda | Дата: 29.01.2014 | Комментарии (0)

Работники ООО «Системный интегратор» в г.Когалым создали Профсоюз - «Электрон».

В г. Когалым учреждена "Первичная профсоюзная организация
работников ООО «Системный интегратор» в г.Когалым «Электрон»

Межрегионального профсоюза работников нефте-газо-горнодобывающей и перерабатывающей промышленности Объединения профсоюзов России СОЦПРОФ.

Работники надеются, что при созданной ими профсоюзной организации в рамках социального партнёрства,
имея законом определённый представительных орган работников - ПРОФКОМ,

они более оптимально будут способствовать обоюдному соблюдению
трудовых прав и обязанностей сторонами каждого трудового договора
работниками и работодателем.
Просмотров: 925 | Добавил: profsvoboda | Дата: 29.01.2014 | Комментарии (0)

Галина Панина, хотя и занимала должность - Медицинской сестры высшей категории в МАУЗ «Губахинской стоматологической поликлинике»,  тем не менее, будучи активным членом гражданского общества - была и заместителем председателя профкома первичной профсоюзной организации работников ОАО "Губахинский кокс", МПРНПП, СОЦПРОФ.
Ведь, профсоюз - общественное объединение, в которое могут вступать работники любых предприятий,
и которые могут быть членами нескольких профсоюзов
(данную позицию выразил Верховный суд в Определении по делу №69-В09-10 по нашему иску к ОАО "Сургутнефтегаз" от 24.09.2009).

07.10.2013 указанный работодатель издал Приказ №47, где приказал: расторгнуть 07.10.2013 Трудовой договор с Галиной от 01.03.1987.

Однако, профсоюз выявил, что увольнение было незаконно по многим основаниям:

1.     Ответчик Приказом №47 от 07.10.2013 не расторг с истицей ни Трудовой договор от 02.08.2010, ни Трудовой договор от 01.10.2004, ни Дополнительного соглашения №2 от 01.07.2013, которые были основанием трудовых отношений.
2.      И кроме того, были нарушены нормы ч.1 ст.82 и ч.1 ст.373, ч.1 ст.374  Трудового Кодекса
Действия и документы ответчика подтверждали, что он получил уведомление Галины Паниной о её правовом статусе в профсоюзе, и правильно его осознал, и далее - направил уведомление от 05.09.2013 №425 в профком о сокращении ... Читать дальше »
Просмотров: 888 | Добавил: profsvoboda | Дата: 26.12.2013 | Комментарии (0)

ОАО Губахинский Кокс желал "признания судом необоснованным отказа профсоюза на увольнение ВСЕГО профкома первичной профсоюзной организации МПРНПП СОЦПРОФ",
ибо, Координационный Совет МПРНПП в течение года дважды отказывал указанному работодателю в согласии на увольнение 11-ти своих товарищей по профсоюзу.

Сургутский городской Суд, выслушав доводы сторон и изучив доказательства ими представленные - своим решением 17.09.2013 отказал в Иске.

Истец сразу же подал в Судебную коллегию по гражданским делам суда ХМАО-Югры
апелляционную жалобу на указанное решение Сургутского городского суда.

10.12.2013 Судебная коллегия, рассмотрев жалобу, Дело и возражения профсоюза - оставила указанную жалобу без удовлетворения,
и решение по вышеуказанному отказу в иске - вступило в законную силу.
И НАШИ ТОВАРИЩИ ПРОДОЛЖАТ РАБОТАТЬ

Федеральным законом от 01.07.2010 N 137-ФЗ нашим государством была ратифицирована Конвенция Международной организации труда N 135.
Реализация норм данной Конвенции требует сохранения всего объема закрепленных в ТК РФ гарантий, поскольку согласно ст. 1 Конвенции представители работников на предприятии пользуются эффективной защитой от любого действия, которое может нанести им ущерб, включая увольнение, основанное на их статусе, или на их деятельности в качестве представителей работников, или на их членстве в профсоюзе, или на их участии в профсоюзной деятельност ... Читать дальше »

Просмотров: 2716 | Добавил: profsvoboda | Дата: 12.12.2013 | Комментарии (0)

Работодатель наказал работника
"...ПРИКАЗЫВАЮ:
4. Снизить размер премий за ... согласно заме­чаниям ... и Перечню производственных упущений (приложение 7), допустившим производственные упущения, следующим работникам: ...
4.10. Цеха научно-исследовательских и производственных работ: П за
1. не качественное выполнение тру­довых обязанностей,
2. не своевременное выполнение тру­довых обязанностей,
3. не соблюдение трудовой дисциплины,
4. не исполнение приказов,
5. не исполнение решений,
6. не исполнение указаний,
7. не исполнение стандартов,
8. не исполнение писем,
9. не исполнение телефонограмм (из 9-ти - 8 во множественном числе, т.е. минимум по 2),
10.не добро­совестное использование рабочего времени,
11.не соблюдение Правил внутрен­него распорядка 11.07.2013, 14.07.2013;
12.не соблюдение технологической дис­циплины,
13.не соблюдение установленных норм труда при производстве гидродинамических исследований 07.07.2013, 10.07.2013, 11.07.2013, 13.07.2013, 14.07.2013 (калькуляция);
14.не прошел 03.07.2013 ежедневный инструктаж при проведении газоопасных работ без наряда допуска и приступил к гидродинамическим исследованиям на опасных объектах,
в соответствии с п.7 Перечня производственных упуще­ний, на 50%."

Из всего перечня "нарушений" работодателем доказаны лишь факты:
"не соблюдение установленных норм труда при производстве гидродинамическ ... Читать дальше »
Просмотров: 1201 | Добавил: profsvoboda | Дата: 05.12.2013 | Комментарии (0)

Сегодня 27.11.2013
Канавинский районный суд Нижнего Новгорода
восстановил на работе Савина Дмитрия Георгиевича
в Эксплуатационное локомотивное депо

Объяснение по иску о признании отстранения от работы и увольнения незаконными, восстановлении на работе, взыскании недоплаченной заработной платы, оплаты вынужденного прогула, компенсации морального вреда.

Приказы об увольнении незаконными по следующим основаниям

1.1 С 19.12.2000 я был принят на работу в локомотивное депо на должность помощника машиниста электровоза.
Со мной был заключен трудовой договор № 53$2 от 01.07.2004 года, а также несколько дополнительных соглашений к трудовому договору: № 169 от 26.05.2005, №142 от 26.05.2006, № 197 от 29.05.2008, № 285 от 01.06.2009, № 153 от 07.09.2012. Дополнительным соглашением № 153 от 07.09.2012 к моему трудовому договору было установлено, что я работаю в пассажирском движении по именному графику (пункт 3).
Согласно правилам внутреннего трудового распорядка - рабочее время локомотивных бригад рассчитывается исходя из 6-дневной рабочей недели (понедельник, вторник, среда, четверг, пятница – 7-часовой рабочий день, суббота – 5-часовой рабочий день), при этом ведется суммированный учет рабочего времени работников локомотивных бригад за каждый месяц.
Ежемесячно начальник депо утверждает для каждой локомотивной бригады (машиниста и помощника машиниста) именной график работы, в котором указаны ... Читать дальше »
Просмотров: 3692 | Добавил: profsvoboda | Дата: 27.11.2013 | Комментарии (0)

« 1 2 ... 38 39 40 41 42 ... 52 53 »

Поиск

Календарь

«  Март 2024  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
    123
45678910
11121314151617
18192021222324
25262728293031

Архив записей

Друзья сайта


  • НА ПОРТАЛЕ ЮГРА ВЕДЕТСЯ БЛОГ ПРОФСВОБОДЫ ПОД РУКОВОДСТВОМ АЛЕКСАНДРА ЗАХАРКИНА