Главная » 2012 » Апрель » 25 » Суд работодателю: за ТЯЖЁЛУЮ (вредную) работу ДОПЛАЧИВАТЬ!

---

06:24 Суд работодателю: за ТЯЖЁЛУЮ (вредную) работу ДОПЛАЧИВАТЬ!

24.04.2012 Сургутский городской суд (федеральный судья П.Б.Шкилёв), исправив ошибку судьи предыдущего суда (отказавшего нам в иске), которую, отменив его решение, перед этим определила Судебная коллегия по гражданским делам суда ХМАО-Югры - Решил, что ФГУП «Ведомственная охрана» Министерства энергетики РФ об надлежит произвести перерасчет заработной платы истца за май-июль месяцы 2011 года согласно строки 080 карты аттестации рабочего места по условиям труда № 40 контролёра поста в виде дополнения к тарифной ставке истца в размере 4%, и взыскать в качестве возмещения морального вреда в пользу истца 2000 рулей. Судья разъяснил, что присудил минимум т.к. не обладает правом проводить реальную оценку условий труда, и максимальной оплаты до 12% положением об оплате труда не установлено, хотя условия труда БОЛЕЕ худшие, чем мы ему демонстрировали в другой карте аттестации рабочего места ( т.к. с ней был связан суд по суммированному учёту, который он рассматривал, и где тоже наш иск удовлетворил), где за один фактор по классу вредности 3.2 платят + 4% к тарифу,  а у нашего истца 4 фактора класса вредности по 3.2, и 3 фактора по 3.1, плюс превышение ПДУ рабочего времени в таких условиях (вместо 9 часов - 25 час.) на 15 часов... P.S. теперь считаем экономию ответчика - 4% от З/П с 400 охранников в течение 3-х лет... (дата последней аттестации рабочего места) КОТОРУЮ БЛАГОДАРЯ ст.392 ТК работниками уже не вернуть,  (благодаря которой УКРАДЕННОЕ работодателями РФ у работников РФ после 3-х месяцев становится ЗАКОННО ЗАРАБОТАННЫМ...)

1 2 3 4 5 Просмотров: 954 | Добавил: Zax | Рейтинг: 0.0/0

Всего комментариев: 0